Kariera w PRS
Pion Okrętowy
Pion Nadzorów Przemysłowych
Pion Naukowo-Badawczy
Pion Szkoleń
Pozostałe oferty pracy w PRS
Nie znalazłeś oferty pracy dla siebie?

Stanowisko: Dyrektor Pionu Certyfikacji
Miejsce pracy: Gdańsk

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe,
  • doświadczenie zawodowe minimum 10 lat, w tym przynajmniej 8 lat na stanowisku związanym z obszarem certyfikacji,
  • znajomość zagadnień dotyczących funkcjonowania obszaru certyfikacji i oceny zgodności,
  • znajomość zasad funkcjonowania akredytowanych jednostek certyfikujących i laboratoriów,
  • znajomość wymagań stanowiących podstawę działalności akredytowanej jednostki certyfikującej i laboratoryjnej,
  • dodatkowym atutem będzie posiadanie doświadczenia auditorskiego np. jako auditor w jednostkach certyfikujących, oceniających zgodność,
  • zdolność analitycznego myślenia, planowania i wyznaczania celów dla swojego obszaru, oraz egzekwowania ich realizacji,
  • umiejętność skutecznego budowania relacji handlowych i pozyskiwania klientów,
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
  • wiedza i doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
  • innowacyjność, otwartość na zmiany, pewność siebie,
  • odporność na stres, dobra organizacja pracy,
  • komunikatywność, wysoka kultura osobista.

Oferta ważna do odwołania.


Stanowisko: Auditor Wiodący systemów zarządzania: ISO 9001, PN-N-18001/OHSAS/ISO 45001, ISO/IEC 27001, ISO 50001 w Biurze Certyfikacji Systemów Zarządzania
Miejsce pracy: Centrala PRS w Gdańsku + siedziby klientów w czasie realizacji auditów 

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe (w przypadku PN-N-18001/OHSAS/ISO 45001, ISO/IEC 27001 oraz ISO 50001 preferowane wykształcenie związane z tematyką tych norm; w przypadku braku takiego wykształcenia udokumentowane doświadczenie zawodowe w obszarze BHP, IT/bezpieczeństwa informacji, zarządzania energią)
  • ukończony kurs Auditora Wiodącego w poszczególnych systemach zarządzania
  • udokumentowane doświadczenie zawodowe jako Auditor Wiodący w zakresie poszczególnych systemów zarządzania
  • mile widziana znajomość normy ISO/IEC 17021-1 oraz wymagań akredytacyjnych (IAF, PCA)
  • dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
  • bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
  • dobra organizacja pracy
  • sumienność, skrupulatność, dokładność
  • samodzielność i umiejętność pracy pod wpływem presji czasu
  • umiejętność pracy w zespole
  • wysoka kultura osobista oraz zdolności interpersonalne i komunikacyjne.

 
Oferta ważna do odwołania.


OFERUJEMY:

  • stabilne warunki wynagrodzenia,
  • pracę w organizacji o ugruntowanej pozycji na rynku międzynarodowym,
  • możliwość dołączenia do programu prywatnej opieki medycznej,
  • rozwój zawodowy oparty na systemie szkoleń i kształtowania środowiska pracy.

Kontakt:

Dział Zarządzania Zasobami Ludzkimi

Tel. +48 58 75 11 339, 75 11 335, 75 11 338

E-mail: rekrutacja@prs.pl

-------

W przesyłanych CV prosimy o zawarcie klauzuli następującej treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Polski Rejestr Statków S.A. z siedzibą w Gdańsku Al. Gen. Józefa Hallera 126, zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnego procesu rekrutacyjnego na stanowisko (proszę wskazać stanowisko) zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2018 r. poz. 1000). Jednocześnie przyjmuję do wiadomości, że powyższa zgoda może być w każdej chwili cofnięta.”

oraz jeżeli taka Państwa wola:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Polski Rejestr Statków S.A. z siedzibą w Gdańsku Al. Gen. Józefa Hallera 126, zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach, w okresie do 6 miesięcy od zakończenia okresu rekrutacji dla celów potencjalnych, przyszłych procesów rekrutacyjnych. Jednocześnie przyjmuję do wiadomości, że powyższa zgoda może być w każdej chwili cofnięta.”

INFORMACJA OD PRACODAWCY/ADMINISTRATORA DANYCH:
Informujemy, że Administratorem danych jest Polski Rejestr Statków S.A. z siedzibą w Gdańsku przy Al. Gen. Józefa Hallera 126. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji.. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe.
Pozostałe dane osobowe (np. Pani/Pana wizerunek) przetwarzamy na podstawie dobrowolnej zgody, którą Pani/Pan wyraziła/ził wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Możemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.
Ma Pani/Pan prawo w każdym czasie cofnąć swoją zgodę (cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem), oraz ma Pani/Pan prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie Pani/Pan wyraziła/ził zgodę) do innego administratora danych, kontaktując się pod adresem e-mail
rekrutacja@prs.pl. Ma także Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Nie przekazujemy Pani/Pana danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy.
W razie pytań można się z nami skontaktować pod adresem e-mail:
rekrutacja@prs.pl lub bezpośrednio z naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem e-mail: iod@prs.pl.